L’âge légal de départ à la retraite est de 64 ans en France et a suscité des débats lors de la réforme des retraites. Ainsi, un lecteur a posé la question de savoir s’il pouvait partir en retraite avant l’âge légal. C’était lors d’un webinaire organisé par Capital. Cet article examine cette question et les implications pour ceux qui décident de prendre leur retraite avant l’âge légal.
Les règles en matière de retraite en France
En France, la plupart des travailleurs doivent attendre l’âge légal de 64 ans pour prendre leur retraite. Sauf s’ils peuvent bénéficier de dispositifs spécifiques tels que les carrières longues ou la prise en compte de la pénibilité.
Avec la réforme, il ne sera pas possible de partir à la retraite avant 64 ans. Même si l’on a suffisamment épargné pour prendre sa retraite plus tôt.
Les conséquences de partir en retraite avant l’âge légal
Si une personne décide de prendre sa retraite avant l’âge légal, elle n’aura pas de droits à la retraite pendant deux ans. Ce qui signifie qu’elle devra vivre de son épargne durant cette période.
De plus, si elle n’a pas validé tous ses trimestres de retraite, sa pension de retraite pourrait subir une décote. De ce fait, il est important de connaître les règles à suivre avant de prendre sa retraite.
Comment réduire son activité avant la retraite
Pour ceux qui souhaitent réduire leur activité avant de prendre leur retraite, il est conseillé de travailler au moins un peu. Ainsi, ils valideraient quatre trimestres de retraite. Toutefois, pour valider ces trimestres, il n’est pas nécessaire de travailler pendant quatre trimestres.
Pour cela, il suffit de percevoir une rémunération égale à 150 Smic horaire. Ce qui équivaut à peu près 7 000 euros. Il est donc possible de réduire son activité tout en validant ses trimestres de retraite.
